Remote Senior SEA Account Manager
Bist du bereit, deine Karriere auf ein neues Level zu heben? Stark Ideas GmbH sucht einen Remote Senior SEA Account Manager, der mit Leidenschaft und Expertise unser Team verstärkt. Als kleine auf Google Ads und Microsoft Ads spezialierte Agentur wirst du für Kunden mit einem monatlich sechsstelligem Werbebudget verantwortlich sein. Flache Hierachien und direkter Kontakt zum Unternehmensgründer gehören zur Unternehmens- DNA von uns. Arbeiten bei Stark Ideas bedeutet Flexibilität und Freiheit, denn bei uns kannst du von überall aus arbeiten. Wenn du ein echter Teamplayer bist, der Herausforderungen liebt und immer einen Schritt voraus denkt, dann passt du perfekt zu uns. Lass uns gemeinsam Großes bewegen und die digitale Welt revolutionieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Aufgaben:
Aufbau von SEA Konten mit den gängigen Kampagnentypen (Suche, Performance Max, Demand Gen...)
Aufbau von SEA Konten mit den gängigen Kampagnentypen (Suche, Performance Max, Demand Gen...)
Aufbau von SEA Konten mit den gängigen Kampagnentypen (Suche, Performance Max, Demand Gen...)
Strategische Weiterentwicklung der Google Ads und Microsoft Ads Konten unserer Kunden
Strategische Weiterentwicklung der Google Ads und Microsoft Ads Konten unserer Kunden
Strategische Weiterentwicklung der Google Ads und Microsoft Ads Konten unserer Kunden
Beratung von Kunden
Beratung von Kunden
Beratung von Kunden
Einrichten von Conversion Tracking
Einrichten von Conversion Tracking
Einrichten von Conversion Tracking
Austausch mit Ansprechpartnern im Google Ads und Microsoft Ads Support
Austausch mit Ansprechpartnern im Google Ads und Microsoft Ads Support
Austausch mit Ansprechpartnern im Google Ads und Microsoft Ads Support
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Qualifikation:
Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Optimieren von Google Ads Konten?
Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Optimieren von Google Ads Konten?
Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Optimieren von Google Ads Konten?
Mindestens fünfstellige Monatsbudget bei Google Ads E- Commerce Konten hast du eigenständig verwaltet?
Mindestens fünfstellige Monatsbudget bei Google Ads E- Commerce Konten hast du eigenständig verwaltet?
Mindestens fünfstellige Monatsbudget bei Google Ads E- Commerce Konten hast du eigenständig verwaltet?
Den Google Tag Manager kennst du und weißt wie man Conversion Tracking verbaut?
Den Google Tag Manager kennst du und weißt wie man Conversion Tracking verbaut?
Den Google Tag Manager kennst du und weißt wie man Conversion Tracking verbaut?
Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten und berätst gerne Kunden?
Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten und berätst gerne Kunden?
Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten und berätst gerne Kunden?
Du hast Spaß daran dich eigenständig weiterzubilden und dich mit Kollegen über Neuheiten im SEA Bereich auszutauschen?
Du hast Spaß daran dich eigenständig weiterzubilden und dich mit Kollegen über Neuheiten im SEA Bereich auszutauschen?
Du hast Spaß daran dich eigenständig weiterzubilden und dich mit Kollegen über Neuheiten im SEA Bereich auszutauschen?
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Austausch im Team u.A. zum Teilen von Best Practices
Benefits
Gutes Gehalt mit Umsatzbeteiligung an den verwalteten Kundenprojekten, den du selbst beeinflussen kannst
Gutes Gehalt mit Umsatzbeteiligung an den verwalteten Kundenprojekten, den du selbst beeinflussen kannst
Gutes Gehalt mit Umsatzbeteiligung an den verwalteten Kundenprojekten, den du selbst beeinflussen kannst
100% remote Arbeitsplatz - arbeite von wo du willst
100% remote Arbeitsplatz - arbeite von wo du willst
100% remote Arbeitsplatz - arbeite von wo du willst
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Hardware vom Unternehmen für dein Home Office
Hardware vom Unternehmen für dein Home Office
Hardware vom Unternehmen für dein Home Office
Kleines Team mit Start Up Mentialität
Kleines Team mit Start Up Mentialität
Kleines Team mit Start Up Mentialität
Spannende Kundenprojekte mit teilweise sechsstelligen Monatsbudgets
Spannende Kundenprojekte mit teilweise sechsstelligen Monatsbudgets
Spannende Kundenprojekte mit teilweise sechsstelligen Monatsbudgets
Lasse Hauthal
Gründer Stark Ideas
Du bist bei uns richtig, wenn …
Dich eine unserer Stellenanzeigen angesprochen hat und du sagst: “Dieser Job ist wie für mich gemacht”
… dann lies bitte weiter:
“Stark Ideas bietet dir nicht den klassischen Bürojob. Wenn dir der tägliche Schnack in der Kaffeküche wichtiger ist als dein persönliches Wachstum sind wir nicht der richtige Arbeitgeber für dich. Wir suchen nach Mitarbeitern, die in Ihrem Bereich absolute Experten sind und weiter in der fachlichen Championsleague spielen wollen. Wer seine Zeit mit mittelmäßiger Arbeit bis zu Rente absitzen möchte darf das gerne tun - aber nicht bei Stark Ideas. Meine Aufgabe als Geschäftsführer und Gründer ist es unsere Mitarbeiter beim Wachstum zu fördern und den Rücken frei zu halten, so dass sie auch uns als Unternehmen richtig voranbringen können.”
Lasse Hauthal
Gründer Stark Ideas
Du bist bei uns richtig, wenn …
Wenn dich eine unserer Stellenanzeigen angesprochen hat und du sagst: “Dieser Job ist wie für mich gemacht”
… dann lies bitte weiter:
“Stark Ideas bietet dir nicht den klassischen Bürojob. Wenn dir der tägliche Schnack in der Kaffeküche wichtiger ist als dein persönliches Wachstum sind wir nicht der richtige Arbeitgeber für dich. Wir suchen nach Mitarbeitern, die in Ihrem Bereich absolute Experten sind und weiter in der fachlichen Championsleague spielen wollen. Wer seine Zeit mit mittelmäßiger Arbeit bis zu Rente absitzen möchte darf das gerne tun - aber nicht bei Stark Ideas. Meine Aufgabe als Geschäftsführer und Gründer ist es unsere Mitarbeiter beim Wachstum zu fördern und den Rücken frei zu halten, so dass sie auch uns als Unternehmen richtig voranbringen können.”
Lasse Hauthal
Gründer Stark Ideas
Du bist bei uns richtig, wenn …
Wenn dich eine unserer Stellenanzeigen angesprochen hat und du sagst: “Dieser Job ist wie für mich gemacht”
… dann lies bitte weiter:
“Stark Ideas bietet dir nicht den klassischen Bürojob. Wenn dir der tägliche Schnack in der Kaffeküche wichtiger ist als dein persönliches Wachstum sind wir nicht der richtige Arbeitgeber für dich. Wir suchen nach Mitarbeitern, die in Ihrem Bereich absolute Experten sind und weiter in der fachlichen Championsleague spielen wollen. Wer seine Zeit mit mittelmäßiger Arbeit bis zu Rente absitzen möchte darf das gerne tun - aber nicht bei Stark Ideas. Meine Aufgabe als Geschäftsführer und Gründer ist es unsere Mitarbeiter beim Wachstum zu fördern und den Rücken frei zu halten, so dass sie auch uns als Unternehmen richtig voranbringen können.”
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